Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Свернуть настройки Шрифт: Arial Times New Roman

09 декабря 2021
Утвержден новый перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда

С 1 марта 2022 года устанавливается новый примерный перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней. Документ регламентирован приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 771н .

Одновременно с этим утрачивает силу приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.03.2012 № 181н «Об утверждении типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков».

В настоящее время во всех организациях разрабатываются планы мероприятий по улучшению условий и охраны труда на предстоящий 2022 год.

Департамент труда и занятости населения Тюменской области рекомендует при разработке планов учитывать следующие мероприятия:

- проведение специальной оценки условий труда, выявления и оценки опасностей, оценки уровней профессиональных рисков, реализация мер, разработанных по результатам их проведения;

- приобретение и монтаж средств сигнализации о нарушении штатного функционирования производственного оборудования, средств аварийной остановки, а также устройств, позволяющих исключить возникновение опасных ситуаций при полном или частичном прекращении энергоснабжения и последующем его восстановлении;

- устройство новых и (или) модернизация имеющихся средств коллективной защиты работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов;

- внедрение систем автоматического контроля уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах;

- модернизация оборудования (его реконструкция, замена), а также технологических процессов на рабочих местах с целью исключения или снижения до допустимых уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, и другие мероприятия, влияющие на условия труда работающих.