Карта портала
Размер шрифта:
f
EN DE
Информационно-справочная служба
(3452) 566-330
8-800-100-12-90
звонок бесплатный 
email:  cto@72to.ru

Служебный распорядок Главного правового управления Правительства Тюменской области

 

ГЛАВНОЕ ПРАВОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВА ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

                                                                          

31.08.2016

 №

2-ра

г. Тюмень

О внесении изменений

в распоряжение от 07.08.2014 № 4-ра

1. В распоряжение Главного правового управления Правительства Тюменской области от 07.08.2014 №4-ра «Об утверждении служебного распорядка Главного правового управления Правительства Тюменской области» внести следующие изменения:

1.1. Преамбулу распоряжения изложить в следующей редакции: «В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»:».

1.2. Приложение к распоряжению изложить в редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.

2.  Установить, что предоставление государственным гражданским служащим Главного правового управления Правительства Тюменской области отпуска за ненормированный служебный день, сохраненного в соответствии со статьей 2 Федерального закона от 02.06.2016 № 176-ФЗ, осуществляется в порядке, установленном  распоряжением Главного правового управления Правительства Тюменской области от 07.08.2014 №4-ра, без учета изменений, внесенных настоящим распоряжением.

3. Настоящее распоряжение вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 02 августа 2016 года.  

Начальник Главного

правового управления                                                                  Е.С. Еремеева

Приложение к распоряжению

Главного правового управления

Правительства Тюменской области

от ______________ №________

СЛУЖЕБНЫЙ РАСПОРЯДОК

ГЛАВНОГО ПРАВОВОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА

ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Общие положения

1.1. Настоящий служебный распорядок Главного правового управления Правительства Тюменской области определяет для государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) Главного правового управления Правительства Тюменской области (далее – Главное управление) режим службы (работы) и время отдыха.

1.2. Основные вопросы прохождения государственной гражданской службы и осуществления служебной деятельности, порядок приема на гражданскую службу и увольнения, права и обязанности гражданских служащих, поощрения и дисциплинарные взыскания, а также вопросы, не урегулированные настоящим служебным распорядком, регламентируются нормативными правовыми и правовыми актами о государственной гражданской службе (далее - гражданская служба), Трудовым кодексом Российской Федерации, иными нормативными правовыми и правовыми актами.

II. Режим служебного времени

2.1. Режим работы в Главном управлении для гражданских служащих определяется:

- с понедельника по четверг с 08 часов 45 минут до 18 часов 00 минут;

- в пятницу с 09 часов 00 минут до 17 часов 00 минут.

2.2. Ненормированный служебный день устанавливается для гражданских служащих, замещающих главные должности гражданской службы. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, ненормированный служебный день устанавливается в соответствии с перечнем должностей, при замещении которых устанавливается ненормированный служебный день, утвержденный приказом Главного правового управления Правительства Тюменской области, и служебным контрактом.

III. Время отдыха

3.1. Время предоставляемого перерыва для отдыха и питания ежедневно составляет 1 час: с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

IV. Порядок учета служебного времени

4.1. В целях соблюдения служебного распорядка гражданскими служащими Главного управления установлена электронная пропускная система. Гражданские служащие должны предъявлять электронные пропуска при каждом входе и выходе из зданий, в которых расположены исполнительные органы государственной власти области, оборудованные электронной пропускной системой.

В случае невозможности предъявления пропуска гражданский служащий обязан уведомить непосредственного руководителя и отдел кадровой работы Аппарата Губернатора Тюменской области о причинах отсутствия пропуска.

V. Заключительные положения

5.1. Нарушение настоящего служебного распорядка является нарушением служебной дисциплины и влечет за собой применение в отношении виновных лиц мер дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим законодательством.

 5.2. Контроль за соблюдением гражданскими служащими Главного управления правил служебного распорядка возлагается на руководителей структурных подразделений Главного управления и отдел кадровой работы Аппарата Губернатора Тюменской области.

Источник: Главное правовое управление Правительства Тюменской области

Изменено: 19 октября 2017 16:30:57
Создано: 12 августа 2014 11:39:10


© 2010 — 2019  Правительство Тюменской области

Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-72017 от 26 декабря 2017 года выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций

Администратор Портала — ГКУ ТО «ЦИТТО». Портал реализован на платформе «SiTex».

Яндекс.Метрика